¿Generación perdida?

Hans-Peter Hörner, diputado en el parlamento de Baden-Württemberg.

https://pi-news.net/2026/06/verlorene-generation/

Por HANS-PETER HÖRNER | Inspirado por reportes provenientes del Reino Unido, donde casi un millón de jóvenes son considerados NEETs – Not in Education, Employment or Training, es decir, ni estudian, ni trabajan ni están en formación –, se analizó la situación en nuestro país por curiosidad. Y, para sorpresa, también en la República Federal, la Agencia Federal de Empleo informó de aproximadamente 1,2 millones de NEETs entre 15 y 29 años para el año 2025. Es decir, jóvenes que no tienen una formación acabada ni están económicamente activos. Si consideramos el grupo de 15 a 24 años, la cifra es de 650.000 NEETs alemanes, lo que, según la agencia, representa una tasa de NEET de casi un ocho por ciento.

Parece que no solo la isla, sino también Alemania, tiene problemas crecientes entre los jóvenes mencionados. Según la Agencia Federal de Empleo, el desempleo juvenil en 2025 alcanzó el nivel más alto de los últimos diez años: 273.000 desempleados menores de 25 años, una tasa del 5,7 por ciento, y nada menos que tres cuartas partes de los jóvenes desempleados no tenían ningún título profesional. Esto es algo que hay que asimilar en la "mejor Alemania que haya existido".

A diferencia de lo que ocurre aparentemente en Gran Bretaña, los alemanes no son desplazados de los empleos de entrada por la migración masiva, porque los empleadores prefieren a los migrantes baratos y disponibles rápidamente – así actúa supuestamente la mayoría de los empleadores británicos. No, porque el número de jóvenes desempleados de 15 a menos de 25 años con pasaporte extranjero se ha más que duplicado de 2015 a 2025, con 53.000 más. La Agencia Federal de Empleo constató que en 2025 más de un tercio de los jóvenes desempleados tenía pasaporte extranjero. El problema no es una competencia de desplazamiento “extranjeros contra alemanes”, sino la falta generalizada de cualificaciones, abandono de la formación, problemas de integración y una coyuntura cada vez más débil que complica todo.

Los solicitantes extranjeros tienen incluso menos éxito: en 2025 solo el 33 por ciento de los solicitantes extranjeros registrados encontró una plaza de formación, frente al 46 por ciento de los solicitantes alemanes. Esto contradice claramente la previsión del Instituto de Investigación de Mercado Laboral y de Profesiones del 23/11/2021, que en un comunicado de prensa afirmaba: “Solo con una inmigración neta anual de 400.000 personas la oferta de mano de obra permanecería prácticamente constante hasta 2060.” ¿Y qué se hace con los aproximadamente 1,2 millones de NEETs de entre 15 y 29 años, que actualmente están “económicamente inactivos”? ¿Y qué se hace en general cuando el país está al borde del colapso económico? ¿Importar cada año, sin sentido y sin razón, 400.000 personas, en su mayoría ajenas a nuestra cultura?

Además del urgente estímulo económico y el fortalecimiento del sector productivo en Alemania, deben desarrollarse perspectivas económicas y personales para los NEETs. Esto exige una reforma fundamental de la política económica y educativa alemana. No queremos ni podemos permitirnos una generación perdida.

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Hans-Peter Hörner, columnista de PI-NEWS (AfD), nacido en 1951, estudió economía, administración de empresas y biología. Después de sus estudios, trabajó más de cuatro décadas como profesor en una escuela de formación profesional. Desde 2021 es miembro del parlamento de Baden-Württemberg. Temas principales: política educativa y peticiones. La columna de Hörner en PI-NEWS aparece a principios de cada mes.